Jak informować ludzi, że odpadli z rekrutacji? Czy zdradzać pensję w ogłoszeniu? – ekspert odpowiada

Czy należy ludziom mówić, że odpadli z rekrutacji? A może lepiej po prostu skasować ich aplikacje, niech radzą sobie dalej sami? Czy ujawnianie widełek z zarobkami już na etapie ogłoszenia o pracę ma sens? Jak należy traktować nierozwiązywalne testy podczas rozmów rekrutacyjnych? Na nasze pytania odpowiada ekspert, Piotr Machowski, ekspert ds. HR: Łukasz Bigo, mojafirma.tv: Czy jesteś zwolennikiem oznajmiania ludziom, […]

Read more