Praca w upalne dni 2016: pracownik może odmówić pracy, pracodawca musi dostarczyć napoje – SPRAWDŹ SZCZEGÓŁY:

Pod koniec czerwca 2016 roku do Polski przywędrowała fala upałów. Co prawo mówi o pracy w upalne dni? Czy praca w upał może zostać przerwana na życzenie pracownika? Jakie są obowiązki pracodawcy zgodnie z kodeksem pracy? Zobacz odpowiedzi na te pytania: Badania efektywności pracowników pokazują, że podczas upałów wydajność pracy spada o parędziesiąt procent (15-25 procent). Dlatego w dobrze pojętym […]

Read more

Praca w upalne dni: pracownik może odmówić pracy, pracodawca musi dostarczyć napoje

Z początkiem sierpnia 2015 roku do Polski przywędrowała fala upałów znad Azji. Co prawo mówi o pracy w upalne dni? Na jakiej podstawie pracownik może odmówić pracy? Jakie są obowiązki pracodawcy zgodnie z kodeksem pracy? Zobacz odpowiedzi na te pytania: Badania efektywności pracowników pokazują, że podczas upałów wydajność pracy spada o parędziesiąt procent (15-25 procent). Dlatego w dobrze pojętym interesie […]

Read more